- Contrat
- Temps plein
- Expérience
- Superviseur
- Rémunération
- 24–27 $/h
- Département
- Vente & Gestion de Boutique
- Publié
- 6 nov. 2026
À propos de Hugo Boss
Fondé en 1924 et établi à Metzingen, en Allemagne, HUGO BOSS est un groupe international de mode haut de gamme dont les marques BOSS et HUGO proposent des expressions distinctes du style contemporain. Ancrées dans la tradition du tailoring, ses collections de vêtements, d’accessoires et de parfums allient expertise créative et rayonnement commercial international. En tant qu’employeur, le groupe offre des parcours professionnels dans les métiers de la création, du développement produit, de la vente, du commerce en ligne et des fonctions support. Ses activités internationales réunissent des expertises variées et permettent de contribuer au développement des marques et à l’expérience client.
Le Directeur adjoint de boutique dirige l’équipe du magasin BOSS de HUGO BOSS au West Edmonton Mall et soutient les ventes, la rentabilité, la gestion des stocks, l’expérience client, le développement et le recrutement du personnel, ainsi que la santé et la sécurité. Il s’agit d’un poste à temps plein à durée illimitée, avec un taux de rémunération de base prévu de 24 à 27 CAD par heure ; les offres sont rarement établies au sommet ou près du sommet de cette fourchette et tiennent compte de facteurs pertinents.
Rôle et responsabilités
- Offrir une expérience d’achat exceptionnelle et représenter positivement HUGO BOSS grâce à des présentations de produits attrayantes et à une exécution opérationnelle efficace.
- Former et développer le personnel, offrir un service client exceptionnel, soutenir les activités avec le groupe marchand et résoudre les problèmes grâce à une communication efficace.
- Diriger l’équipe afin de soutenir les ventes, la gestion des profits et pertes et le contrôle des stocks pour obtenir des résultats positifs.
- Instaurer une culture de vente axée sur les objectifs, la vente relationnelle, le développement d’une clientèle et un service exceptionnel.
- Veiller au respect des procédures opérationnelles normalisées et à l’application des politiques.
- Développer des relations avec la communauté par une implication personnelle, des événements de relations publiques et des occasions publicitaires.
- Évaluer les problèmes de performance et y répondre, ainsi que recruter activement des candidats.
- Veiller au respect des exigences en matière de santé et de sécurité, soutenir la direction du magasin dans le maintien de normes élevées et habiliter le personnel à faire de même.
- Maîtriser les politiques et procédures de santé et de sécurité.
- Veiller à ce que les documents relatifs à la santé et à la sécurité soient correctement consignés et conservés.
Qualifications requises
- Un diplôme universitaire de premier cycle est souhaité, ou une expérience équivalente.
- De 1 à 2 ans d’expérience en gestion dans le commerce de détail spécialisé.
- Excellentes aptitudes organisationnelles, analytiques et de leadership.
- Solides compétences en service à la clientèle et en communication.
- Autonomie, motivation personnelle, souci du détail et esprit entrepreneurial.
- Solide sens des affaires et aptitudes relationnelles.
- Goût et raffinement correspondant à la philosophie de vie HUGO BOSS.
- Excellente connaissance des produits HUGO BOSS.
Compétences
Expérience requise
De 1 à 2 ans d’expérience en gestion dans le commerce de détail spécialisé.
Formation
Un diplôme universitaire de premier cycle est souhaité, ou une expérience équivalente.
Environnement de travail
Le poste est situé à Edmonton, Alberta, Canada.
Rémunération
La rémunération de base de ce poste est comprise entre CAD 24 et CAD 27 de l'heure.
Avantages
Commissions, avantages liés à la santé et au bien-être, congés annuels et maladie acquis, jours fériés payés par l’entreprise et rabais pour le personnel.
Culture d'entreprise
Hugo Boss conjugue son héritage allemand de l’art tailleur avec une approche contemporaine ouverte sur le monde, créant un environnement de travail où la précision, la créativité et le sens commercial occupent une place centrale. Ses équipes œuvrent dans les domaines de la création, de la vente au détail et du numérique, en privilégiant la collaboration, l’innovation et la cohérence d’une expérience de marque haut de gamme.
À propos de Cerulean
Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.