- Contrat
- Temps plein
- Expérience
- Manager
- Rémunération
- 60 000–66 000 $/an
- Département
- Vente & Gestion de Boutique
- Secteur
- Haute Horlogerie
- Publié
- 26 oct. 2026
À propos de Tissot
Tissot, fondée en 1853 au Locle, en Suisse, est une prestigieuse maison horlogère suisse reconnue pour associer savoir-faire traditionnel et innovation accessible. Membre du Swatch Group, la Maison offre à ses collaborateurs la solidité d’un écosystème mondial du luxe tout en préservant une culture ancrée dans la précision, l’authenticité et l’esprit entrepreneurial. Tissot est célébrée pour ses matériaux pionniers, ses mouvements avancés et son rôle historique dans le chronométrage sportif international. En tant qu’employeur, elle propose un environnement dynamique où expertise horlogère, excellence digitale, sophistication retail et narration de marque convergent, invitant les talents à contribuer à une entreprise portée par son héritage et tournée vers l’avenir international.
L’assistant(e) gérant(e) de magasin seconde le gérant de magasin dans les opérations quotidiennes de Tissot, en stimulant les ventes, en offrant un service client exceptionnel et en maintenant les standards opérationnels. Le poste à temps plein représente en moyenne 40 heures par semaine et exige une disponibilité flexible, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les périodes de forte affluence; le salaire de base commence entre 60 000 et 66 000 CAD, plus une prime mensuelle liée au rendement.
Rôle et responsabilités
- Encadrer et soutenir l’équipe de vente afin d’offrir une expérience client exceptionnelle.
- Atteindre les objectifs de vente grâce à la connaissance des produits et au suivi des performances.
- Contribuer aux opérations du magasin, notamment au contrôle des stocks et au respect des procédures.
- Résoudre les écarts d’inventaire et assurer une gestion rigoureuse des stocks.
- Participer au recrutement, à l’intégration et à la gestion de la performance.
- Contribuer aux évaluations et aux plans de développement du personnel.
- Maintenir les standards de présentation de la marque et assurer la cohérence visuelle.
- Promouvoir un environnement de travail sécuritaire et respecter les politiques de l’entreprise.
Qualifications requises
- Excellentes compétences en communication orale et écrite.
- Capacité à établir et à entretenir des relations efficaces.
- Disponibilité pour les ouvertures, les fermetures, les fins de semaine et les jours fériés.
- Leadership dynamique et orienté vers les résultats.
- Autonomie et esprit d’équipe.
- Minimum de 4 ans d’expérience en gestion dans le commerce de détail, idéalement dans la mode, les accessoires ou les produits haut de gamme.
- Compétences informatiques intermédiaires, notamment avec MS Office.
- Expérience avec les systèmes de point de vente (POS).
Compétences
Expérience requise
Minimum de 4 ans d’expérience en gestion dans le commerce de détail, idéalement dans la mode, les accessoires ou les produits haut de gamme.
Environnement de travail
Ce poste est basé à Montréal, Québec, Canada.
Rémunération
La rémunération de base de ce poste est comprise entre CAD 60 000 et CAD 66 000 par an.
Avantages
Congés payés (vacances et jours de maladie); assurance santé complète incluant les soins dentaires et optiques; assurance vie; cotisations REER avec contribution de l’entreprise; remise employé avantageuse.
Culture d'entreprise
Tissot cultive une culture d’entreprise ancrée dans la précision suisse, l’innovation et un profond respect de l’héritage horloger. En tant qu’employeur, la marque encourage la collaboration, le savoir-faire et l’amélioration continue, offrant à ses équipes l’opportunité de contribuer à des garde-temps accessibles mais de haute qualité, jouissant d’une réputation mondiale.
À propos de Cerulean
Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.
Foire aux questions (FAQ)
L'industrie du luxe se caractérise par une nomenclature riche et nuancée. Les maisons prestigieuses emploient fréquemment leur propre terminologie et, même au sein d'une seule et même entreprise comme Tissot, les intitulés peuvent varier selon les pays pour s'adapter aux usages locaux. Pour garantir une clarté totale, Cerulean attribue un titre de référence standardisé et cohérent avec les usages du secteur à chaque annonce. Il convient toutefois de noter que ce rôle est fonctionnellement synonyme de «Deputy Store Manager», «Assistant Retail Manager», «Retail Operations Supervisor», «Assistant Boutique Manager», entre autres variantes. Notre architecture de recherche avancée anticipe ces synonymes, garantissant ainsi que vos requêtes utilisant des termes similaires vous mèneront directement aux offres correspondantes.